"দুটি পয়েন্ট মিউজিয়ামে কর্মীদের এক্সপি বাড়ানোর দ্রুত টিপস"

বিশেষজ্ঞ এবং সহকারী থেকে শুরু করে দারোয়ান এবং সুরক্ষা প্রহরী পর্যন্ত, * টু পয়েন্ট মিউজিয়াম * এর প্রতিটি কর্মী সদস্য গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে। কর্মীরা যেমন অভিজ্ঞতা অর্জন করে (এক্সপি), তারা আরও ভাল দক্ষতা আনলক করে এবং তাদের চাকরিতে আরও দক্ষ হয়ে ওঠে। কীভাবে *দুটি পয়েন্ট মিউজিয়াম *এ দ্রুত কর্মীদের এক্সপি সমতল করতে হবে তা এখানে।

প্রস্তাবিত ভিডিওগুলি কীভাবে দুটি পয়েন্ট যাদুঘরে কর্মীদের এক্সপি দ্রুত পাবেন

যখন কর্মীদের সদস্যরা অভিযান শুরু করে, নির্দিষ্ট ইভেন্টগুলি - উপকারী বা চ্যালেঞ্জিং হোক না কেন - তারা প্রয়োজনীয় পদে পৌঁছানোর পরে কেবল অ্যাক্সেসযোগ্য। এই ট্রিপগুলি থেকে কর্মীদের সদস্যদের বাদ দেওয়ার অর্থ "+1 গুণমান" এর মতো মূল্যবান প্রদর্শনী বর্ধনগুলি হারিয়ে যাওয়া বা অভিযান পক্ষের সুরক্ষাকে হুমকির মধ্যে ফেলতে পারে।

যদিও র‌্যাঙ্কিং সরাসরি কোনও স্টাফ সদস্যের প্রতিদিনের ক্ষমতাকে প্রভাবিত করে না, এটি রুটিন কাজের বাইরেও উল্লেখযোগ্য মান ধারণ করে। সমতলকরণ অতিরিক্ত যোগ্যতা স্লটগুলি আনলক করে, যা আপনার যাদুঘরের প্রতিদিনের ক্রিয়াকলাপগুলিকে সরাসরি প্রভাবিত করে।

কর্মীদের সদস্যদের সমতলকরণ ধীর এবং ক্লান্তিকর বলে মনে হতে পারে, বিশেষত যখন আপনি একটি সম্পূর্ণ যাদুঘর পরিচালনা করছেন, তবে আপনার ক্রিয়াকলাপের সাথে আপস না করে আপনার কর্মীদের অভিজ্ঞতা সর্বাধিকতর করার কার্যকর কৌশল রয়েছে।

1। স্টাফ অ্যাসাইনমেন্ট

এস্কেপিস্টের মাধ্যমে চিত্র

আপনার প্রতিটি কর্মী সদস্যের একটি বিশেষত্ব রয়েছে, বিশেষত যদি তারা কোনও যোগ্যতা নিয়ে আসে। কর্মীরা ধীরে ধীরে ধীরে ধীরে তাদের অভিজ্ঞতা তৈরি করে, তাই তারা নিশ্চিত করে যে তারা সঠিক ভূমিকায় রয়েছে তাদের এক্সপি অবিচ্ছিন্নভাবে নির্মাণের সময় তাদের দক্ষতা অর্জন করে।

উদাহরণস্বরূপ, যদি কোনও বিশেষজ্ঞের কাছে সুস্পষ্ট বৈশিষ্ট্য থাকে তবে তাদের ট্যুরের নেতৃত্ব দেওয়ার জন্য নিয়োগ দেওয়া কেবল তাদের এক্সপি তৈরি করে না তবে দর্শনার্থীদের ব্যস্ততা এবং জ্ঞানকে বাড়িয়ে তোলে, একটি জয়-বিজয়ী পরিস্থিতি তৈরি করে।

সহায়তাকারীদের এমন অঞ্চলে স্থাপন করা উচিত যা তাদের বৈশিষ্ট্য এবং প্রতিভাগুলির সাথে একত্রিত হয়। যদি কোনও সহকারী গ্রাহক পরিষেবায় দক্ষতা অর্জন করে তবে এগুলি কোনও বিপণন অফিসে সীমাবদ্ধ রাখবেন না। পরিবর্তে, তাদের যাদুঘরের মেঝেতে রাখুন যেখানে তারা অতিথিদের সাথে ইন্টারঅ্যাক্ট করতে পারে এবং তাদের সম্ভাবনা সর্বাধিক করতে পারে।

2। নিয়মিত ট্রেন কর্মীদের

এস্কেপিস্টের মাধ্যমে চিত্র

প্রশিক্ষণ সরাসরি কর্মীদের কার্যকারিতা বাড়ায়, যদিও এর অর্থ তারা যাদুঘরের মেঝেতে অস্থায়ীভাবে অনুপলব্ধ। কর্মীরা *টু পয়েন্ট মিউজিয়াম *এ প্রশিক্ষণের সময় এক্সপি উপার্জন না করে, তারা যে দক্ষতা অর্জন করে তা ভবিষ্যতের এক্সপি লাভের পথ তৈরি করে। একটি প্রশিক্ষণ কক্ষ স্থাপন এবং নিয়মিত সেশনগুলির সময় নির্ধারণের মাধ্যমে আপনি আপনার কর্মীদের নতুন দক্ষতা শিখতে বা বিদ্যমানগুলি পরিমার্জন করতে সহায়তা করতে পারেন, যা সময়ের সাথে সাথে আরও দক্ষ কর্মী বাহিনীর দিকে পরিচালিত করে।

প্রশিক্ষণের সময় একটি যোগ্যতা নির্বাচন করা যা তাদের কাজের দায়িত্বের সাথে একত্রিত হয় তাদের কাজে ফিরে আসার পরে তাদের এক্সপি জমে ত্বরান্বিত করতে পারে।

সম্পর্কিত: সমস্ত দুটি পয়েন্ট যাদুঘর অর্জন এবং ট্রফি

3। অভিযান

এস্কেপিস্টের মাধ্যমে চিত্র

যদিও অভিযানগুলি যাদুঘর থেকে কর্মীদের দূরে নিয়ে যায়, তবে এগুলি এক্সপি অর্জনের একটি দুর্দান্ত উপায় এবং বিশেষত মানচিত্রের এমন অঞ্চলগুলি পরিদর্শন করার সময় যা নির্দিষ্ট কর্মীদের সদস্যদের জন্য উচ্চতর এক্সপি স্তর সরবরাহ করে।

কার্গো আইটেম "এক্সপি-ডিশন জার্নাল" অভিযান এক্সপিকে 15% বাড়িয়ে তোলে এবং প্রতিটি যাত্রার জন্য বিবেচনা করা উচিত। যদি অন্য কোনও আইটেম অপরিহার্য না হয় তবে এক্সপি লাভ সর্বাধিক করার জন্য জার্নালটি বেছে নিন।

4 .. আপনার কর্মীদের খুশি রাখুন

এস্কেপিস্টের মাধ্যমে চিত্র

একজন সুখী কর্মচারী একটি উত্পাদনশীল। যদি আপনার কর্মীদের সদস্যরা অসন্তুষ্ট, ক্লান্ত বা অতিরিক্ত কাজ করা হয় তবে তারা ঘন ঘন বিরতি ছাড়তে বা গ্রহণ করার সম্ভাবনা বেশি। অতিরিক্ত কাজ রোধ করার জন্য আপনার পর্যাপ্ত কর্মী রয়েছে তা নিশ্চিত করুন, তবে এতগুলি নয় যে তারা নিষ্ক্রিয় হয়ে যায়। মনে রাখবেন, প্রশিক্ষণ বেতন প্রত্যাশা বাড়ায়, তাই আপনার অর্থের দিকে নজর রাখুন!

আপনার যাদুঘরের সামগ্রিক কর্মক্ষমতা বাড়ানোর জন্য দ্রুত এক্সপি অর্জন এবং আপনার কর্মীদের সমতল করার জন্য এগুলি কয়েকটি মূল কৌশল। আরও টিপস এবং গাইডের জন্য, আমাদের অন্যান্য সংস্থানগুলি অন্বেষণ করতে ভুলবেন না!

*দুটি পয়েন্ট যাদুঘর এখন উপলব্ধ।*