Dynamic HR System

Hệ thống nhân sự động cách mạng hóa cách các công ty và tổ chức quản lý các nhiệm vụ nhân sự và hành chính của họ, tất cả từ sự tiện lợi của các thiết bị di động. Nền tảng quản lý hành chính và nhân sự tiên tiến này được thiết kế để hợp lý hóa các quy trình làm việc tích hợp, giúp chúng hiệu quả và dễ tiếp cận hơn.

Với hệ thống nhân sự động, việc quản lý vai trò nhân sự và hành chính của bạn chưa bao giờ dễ dàng hơn. Cho dù bạn đang di chuyển hay làm việc từ xa, hệ thống này đặt sức mạnh của quản lý nhân sự ngay trong tầm tay của bạn. Dưới đây là một số tính năng chính làm cho nó trở thành một công cụ không thể thiếu cho các doanh nghiệp hiện đại:

• Rời khỏi: Đơn giản hóa quá trình yêu cầu và phê duyệt lá, đảm bảo các hoạt động suôn sẻ ngay cả khi các thành viên trong nhóm đi vắng.
• Yêu cầu: Quản lý yêu cầu chi phí một cách dễ dàng, giảm rắc rối của giấy tờ và tăng tốc các khoản bồi hoàn.
• Tài chính: Theo dõi các khía cạnh tài chính liên quan đến HR, từ tiền lương đến tiền thưởng, tất cả trong hệ thống.
• Tham dự: Giám sát sự tham dự của nhân viên một cách chính xác, giúp duy trì sự đúng giờ và năng suất.
• Phản hồi: Thúc đẩy văn hóa cải tiến liên tục với một hệ thống phản hồi tích hợp khuyến khích giao tiếp mở.
• Công việc: Hợp lý hóa ứng dụng công việc và quy trình tuyển dụng, giúp tìm và thuê đúng tài năng hơn.
• Ứng dụng kinh doanh: Xử lý các ứng dụng kinh doanh khác nhau một cách liền mạch, cải thiện các quy trình và hiệu quả nội bộ.
• Phần thưởng: Nhận ra và thưởng cho thành tích của nhân viên, thúc đẩy tinh thần và động lực.
• Thăm dò ý kiến ​​& bỏ phiếu: Tham gia nhân viên vào các quy trình ra quyết định thông qua các cuộc thăm dò và các tính năng bỏ phiếu.
• Tất cả các loại phê duyệt: Quản lý tất cả các loại phê duyệt một cách hiệu quả, từ yêu cầu nghỉ phép đến yêu cầu chi phí, đảm bảo một quy trình công việc trơn tru.

Hệ thống nhân sự động được đóng gói với các tính năng tăng đáng kể năng suất nhân sự bằng cách giảm thiểu giấy tờ và giảm khối lượng công việc. Mỗi hoạt động quản lý nhân sự được thực hiện thông qua hệ thống được ghi lại một cách tỉ mỉ, đảm bảo tính minh bạch và trách nhiệm. Bằng cách tận dụng sức mạnh của hệ thống nhân sự động, công ty của bạn có thể tăng cường các quy trình nhân sự của mình và tập trung vào những gì thực sự quan trọng khi phát triển doanh nghiệp của bạn và nuôi dưỡng nhóm của bạn.